М ун и ц и п альн ое автон ом н ое общ еоб разовательн ое учреж ден и е средн яя общ еобразовательн ая ш кола № 3 .д а ю » |р М А О У С О Ш £ ______ № iM jo № 3 Е .М . Б у к р е е в от J ' 1-1 2 0 1£* ПОЛОЖ ЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРО ВЕДЕН И Я АТТЕСТАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ В ЦЕЛЯХ П О Д ТВЕРЖ Д ЕН И Я С О О ТВЕТС ТВИ Я ЗА Н И М А ЕМ О Й ДОЛЖ НОСТИ К и ровград 2 0 1 7 г. 1. 1 .1 . Н астоящ ее аттестации О бщ и е полож ен и я П олож ение педагогических устанавливает работников - Ш кола) в целях проведения м ун и ц и п альн ого о б щ еобразовательн ого учреж ден и я средн ей (д ал е е порядок автон ом н ого об щ еобразовательн ой ш колы № подтверж дения соответствия ими 3 зан и м аем ы м долж ностям . 1 .2 . Н а с т о я щ е е П о л о ж е н и е р а з р а б о т а н о в с о о т в е т с т в и е с Ф е д е р а л ь н ы м З а к о н о м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и о т 2 9 .1 2 .2 0 1 2 г. № 273- Ф З «О б образован и и в Р осси й ской Ф едерации»; П о с т а н о в л е н и е м П р а в и т е л ь с т в а Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и о т 0 8 .0 8 .2 0 1 3 г. № 678 «О б утверж ден и и ном енклатуры долж н остей педагоги чески х работн и ков ор ган и зац и й , осущ ествляю щ их образовательн ую деятельность, долж ностей р у к о во д и тел ей о б р азо в ател ьн ы х о р ган и зац и й » ; П ри казом М и н и стер ства образован и я и н ауки Р осси й ской Ф ед ерац и и от 0 7 .0 4 .2 0 1 4 г. № педагогических 276 «О б утверж дении работников порядка ор ган и зац и й , проведения осущ ествляю щ их аттестации образовательн ую деятельность»; П ри казом Российской Е ди н ого М инистерства ф едерации от 26 августа квалиф икационн ого специалистов и здравоохран ен и я служ ащ их, 2010 года справочника раздел и № соц и альн ого 761 н «О б долж ностей разви ти я утверж дении руководителей, «К валиф икационны е характеристики д ол ж н остей р аб о тн и ко в образован и я»; И ными сф ере норм ативны м и образован и я по актам и вопросам и распорядительны м и проведения докум ентам и аттестации в п едагоги чески х работников. 1 .3 . П е д а г о г и ч е с к и м и р а б о т н и к а м и М АОУ СОШ № 3 являю тся лица, зан и м аю щ и е долж н ости , п ои м ен ован н ы е в п одразделе 2 разд ел а I н ом енклатуры долж ностей педагоги чески х о б разовательн ую Российской работников орган и зац и й , деятельность, утверж денную Ф едерации о т 0 8 .0 8 .2 0 1 3 осущ ествляю щ их постановлением г. № 6 7 8 , в т о м числе П равительства в случаях, когда зам ещ ен и е долж н остей осущ ествляется по совм ести тельству в той ж е или иной орган и зац и и , а такж е п утем со вм ещ ен и я д о л ж н о стей н аряду с р аб о то й в то й ж е ор ган и зац и и , о п р ед ел ен н о й тр у д о вы м д оговором . 1 .4 . проводится А ттестация в зан и м аем ы м целях ими педагогических подтверж дения долж ностям на работников соответствия основе М АОУ СОШ педагоги чески х оценки их № 3 работников проф ессиональной деятельности. 1 .5 . А ттестация проф ессионального уровня п ри зван а п едагоги чески х способствовать работников, повы ш ению реш ению вопросов, связан н ы х с оп ределен и ем п реи м ущ ествен н ого права на зам ещ ен и е вакан тн ы х долж ностей, при сокращ ении долж ностей в условиях реорган и зац и и , при и зм ен ен и и у сл о ви й оп латы труда. 1 .6 . О сновны м и зад ач ам и аттестации педагогических работников являю тся: стим улирование квалиф икации личностного ц еленаправленного, педагоги чески х н епреры вн ого работников, проф ессионального роста, их повы ш ения м етодологи ческой и сп ользован и я ими уровня культуры , соврем енны х педагоги чески х технологий; - повы ш ени е эф ф ективности и качества педагогического труда; - вы явление перспектив и сп ользован и я потенциальны х возм ож н остей педагогических работников; - учет требований стандартов ф едеральны х к кадровы м условиям государствен н ы х реали зац и и о б разовательн ы х о б разовательн ы х п рограм м при ф орм ировани и кадрового состава Ш колы ; - определение необходим ости повы ш ения квалиф икации педагоги чески х работн и ков Ш колы ; - обеспечение диф ф еренциации уровня оплаты труда педагоги чески х работников. 1 .7 . О сновны м и принципам и аттестации педагоги чески х работников М А О У С О Ш № 3 являю тся: - коллегиальность; - гласность; - откры тость; - объективность реш ений; - недопустим ость ди скри м и н ац и и при п роведен и и аттестации. 2. П орядок аттестац и и п едагоги ч еск и х р аботн и к ов с целью п одтвер ж ден и я соответстви я зан и м аем ой дол ж н ости 2 .1 А ттестация с целью подтверж дения соответствия педагоги чески х раб отн и ков зан и м аем о й д ол ж н о сти явл яется обязательн ой , п роводи тся оди н раз в 5 лет в отнош ении квалиф икационны х категорий п едагоги чески х (п е р в о й или работников, в ы сш ей ), в к л ю ч ая работников, осущ ествляю щ и х педагогическую не им ею щ их п едагоги чески х деятельность пом им о основной работы , а такж е по совм естительству. 2 .2 . А т т е с т а ц и и н е п о д л е ж а т : - п е д а г о г и ч е с к и е р а б о т н и к и , н е д о с т и г ш и е в о з р а с т а 18 л е т ; - педагогические работники, проработавш ие м ен ее д ву х л ет в д ан н о й ор ган и зац и и ; - берем енны е ж енщ ины ; в зан и м аем ой долж ности - ж енщ ины , находящ иеся в отпуске п едагоги чески е работн и ки , н аходящ и еся по берем енности в отпуске и родам ; по ух о д у за ребен ком до д о сти ж ен и я и м в о зр аста тр ех лет. аттестац и я у к азан н ы х р аб о тн и к о в в о зм о ж н а не ранее, чем через два года после их вы хода из у казан н ы х отпусков; - отсутствовавш ие на рабочем м есте более четы рех м есяцев в связи с заболеван и ем , аттестац и я у казан н ы х работн и ков, возм ож н а не ран ее чем через год п осле и х вы хода н а работу. 2 .3 . А т т е с т а ц и я п е д а г о г и ч е с к и х р а б о т н и к о в п р о в о д и т с я в с о о т в е т с т в и и с распорядительны м актом работодателя. 2 .4 .Р а б о т о д а т е л ь распорядительны м зн аком и т актом , п едагоги чески х содерж ащ им список работников работников с ор ган и зац и и , подлеж ащ и х аттестации, граф и к п роведен и я аттестации, под росп и сь не м енее чем за 30 календарны х дней до дня проведения их аттестации по граф и ку ( П р и л о ж е н и е 1, п р и л о ж е н и е 2 ) . 2 .5 .Д л я проведения аттестации на каж дого п едагоги ческого работника раб о то д ател ь вн о си т в аттестац и он н ую ком и сси ю ор ган и зац и и п ред ставлен и е. 2 .6 .В представлении содерж атся следую щ ие сведения о п едагоги ческом р а б о т н и к е ( П р и л о ж е н и е 3 ): - ф а м и л и я , и м я, о т ч е с т в о (п р и н а л и ч и и ); - наим енование долж ности на дату проведения аттестации; • дата заклю чен и я по это й д олж н ости трудового договора; • уровень образован и я и (и л и ) квалиф икации по специальности или н ап равлен и ю п одготовки ; • инф орм ация о получении дополнительного п роф ессион ального об разован и я по проф и лю п ед агоги ч еской деятельн ости ; • р е з у л ь т а т ы п р е д ы д у щ и х а т т е с т а ц и й (в с л у ч а е и х п р о в е д е н и я ); • м отивированная проф ессиональны х, деятельности всесторонняя деловы х и качеств, педагоги ческого объективная результатов работника по оценка проф ессиональной вы полнению трудовы х обязан н остей , во зл о ж ен н ы х н а н его трудовы м договором . 2 .7 . Р а б о т о д а т е л ь работников при п одготовке образовательн ой аттестационной ком иссии для представления орган и зац и и , получения не вправе входящ их объективной оценки привлекать в состав деятельности аттестуем ого. 2 .8 . С п р е д с т а в л е н и е м п е д а г о г и ч е с к и й р а б о т н и к д о л ж е н б ы т ь о з н а к о м л е н работодателем под роспись не п оздн ее, ч ем за 30 календарны х дней до дня п ровед ен и я аттестац и и . П осле озн аком лен и я с п ред ставлен и ем п ед агоги ч ески й работник вправе представить сведения, характери зую щ и е его в аттестационную трудовую ком иссию деятельность за собственны е период с п р е д ы д у щ е й а т т е с т а ц и и (п р и п е р в и ч н о й а т т е с т а ц и и - с д а т ы п о с т у п л е н и я даты н а р а б о т у ), а т а к ж е а к т о б о т к а зе п е д а г о г и ч е с к о г о р а б о т н и к а с о зн а к о м л е н и е м представления работодателя с соответствую щ им обоснованием в случае несогласия с представлением . 2 .9 . П ри о тказе представлением педагогического работодателя работника составляется от озн аком лен и я соответствую щ ий акт, с которы й п о д п и с ы в а е тс я р а б о т о д а те л е м и л и ц ам и , в п р и су тств и и к о то р ы х со с та в л е н акт. 2 .1 0 . В случае п ри зн ан и я п ед агоги ч еского р аб отн и ка соо тветствую щ и м зан и м аем ой долж ности при условии прохож дения проф ессиональной п ереп одготовки или п овы ш ен и я квали ф и кац и и р аботодатель п ри н и м ает м еры к направлению его на проф ессиональную переподготовку или повы ш ение квали ф и кац и и в срок не п озд н ее одн ого года п осле п ри н яти я аттестац и он н ой ком иссией соответствую щ его п едагоги чески й освоении реш ения. По заверш ен и ю работник представляет в аттестационную п рограм м проф ессиональной обучения ком иссию переподготовки отчет об или повы ш ения по результатам квалиф икации. 2 .1 1 . В случае аттестации п ри зн ан и я п едагоги ческого несоответствую щ им работника зан и м аем ой долж ности вследствие н едостаточн ой квали ф и кац и и трудовой договор с ним м ож ет бы ть расто р гн у т в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 81 Т рудового кодекса Российской Ф едерац и и . У вол ьн ен и е по дан н ом у осн ован и ю д оп ускается, если н евозм ож н о п ер евести п ед аго ги ч еск о го р аб о тн и к а с его п и сьм ен н о го им ею щ ую ся у работодателя соответствую щ ую долж ность вы полнять или с работу квалиф икации ниж е учетом (к а к работника, оплачиваем ую его вакантную состояния так здоровья долж ность и р а б о т у ), согласи я н а другую вакантную которую (ч асть 3 или работу, ниж естоящ ую работник статьи 81 м ож ет Т рудового к о д е к с а Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и ). 3. А т т е ст а ц и о н н а я к о м и с си я , ее со ст а в и п о р я д о к р а б о т ы 3 .1 . (п р и к а зо м ) А ттестационная работодателя ком иссия в составе со здается распорядительны м председателя ком иссии, актом зам ести теля председателя, секретаря и членов ком иссии. В состав аттестац и он н ой ком иссии о рган и зац и и в обязательн ом порядке вклю чается представитель вы борного орган а соответствую щ ей первичной п р о ф с о ю зн о й о р га н и за ц и и (п р и н а л и ч и и т а к о г о о р га н а ). 3 .2 . П ерсональны й состав А ттестационной ком иссии утверж дается р а с п о р я д и т е л ь н ы м ак то м (п р и к а зо м ) р а б о т о д а т е л я ср о к о м н а 1 (о д и н ) у ч е б н ы й 3 .3 . человек. граф и ком В состав Заседание А ттестационной аттестационной проведения аттестации, ком иссии ком иссии долж но входить проводятся утверж денном в не м енее 7 соответствии с распорядительны м актом работодателя и считается правом очны м , если н а нем присутствует не м енее двух третей от общ его числа членов аттестационной ком иссии. 3 .4 . чтобы С остав бы ла А ттестационной исклю чена ком иссии во зм о ж н о сть ф орм ирую тся конф ликта таким интересов, образом , которы й мог бы повлиять на приним аем ы е аттестационной ком иссией реш ения. 3 .5 . состава Л ю бой член А ттестационной А ттестационной ком иссии инициативе работодателя, вы полнения во зл о ж ен н ы х А ттестационной в по случае м ож ет бы ть исклю чен из личному заявлению , а по невы полнения обязан н остей . ком иссии, ком иссии В се или и зм ен ен и я, оф орм ляю тся такж е некачественного вносим ы е в распорядительны м состав актом работодателя. 3 .6 . П ри прохож дении аттестации в целях п одтверж дения соответствия п едагогических работник, работников являю щ ийся зан и м аем ы м членом ими долж ностям аттестационной п едагоги чески й ком иссии, не участвует в голосован и и по своей кандидатуре. 3 .7 . А ттестация проводится на заседан и и аттестационной ком иссии о рган и зац и и с участи ем п ед аго ги ч еско го работн и ка. В случае н евозм ож н ости присутствия работника в день проведения аттестац и и на засед ан и и аттестац и он н ой ком и сси и по уваж и тельн ы м причинам ( б о л е з н ь , к о м а н д и р о в к а и д р .) в г р а ф и к а т т е с т а ц и и в н о с я т с я с о о т в е т с т в у ю щ и е и зм ен ен и я. П ри ком иссии неявке п едагоги ческого орган и зац и и без работника уваж ительной на заседан и е причины аттестационной аттестационная ком иссия о р ган и зац и и п р о в о д и т аттестац и ю в его отсутстви е. 3 .8 . На представление, работника, заседан и и которое п одлеж ащ его представляем ы е по проф ессиональную преды дущ ей аттестационная вносит работодатель аттестации, ж еланию а на такж е п едагоги ческого ком иссия рассм атривает каж дого п едагоги ческого дополнительны е работника, сведения, х арактер и зу ю щ и е д еятел ьн о сть п ед аго ги ч еск о го р аб о тн и к а за п ер и о д с даты аттестации (п р и первичной аттестации - с даты поступления на р а б о т у ). 3 .9 . По результатам аттестации п едагоги ческого работника аттестац и он н ая ко м и сси я орган и зац и и п ри н и м ает одн о из сл ед у ю щ и х реш ен и й : соответствует зан и м аем ой долж ности (у к а зы в а е тс я долж ность п е д а г о ги ч е с к о го р а б о т н и к а ); не соответствует зан и м аем ой п е д а г о ги ч е с к о го р а б о т н и к а ). долж ности (у к а зы в а е тс я долж ность 3 .1 0 . Р е ш е н и е отсутствие приним ается аттестуем ого больш инством аттестационной педагоги ческого голосов членов ком иссией работника аттестационной о р ган и зац и и в откры ты м голосован и ем ком иссии орган и зац и и , п р и су тству ю щ и х на засед ан и и . 3 .1 1 . В ком иссии реш ение случаях, о р ган и зац и и , о когда не м енее половины присутствую щ их соответствии работника на членов засед ан и и , зан и м аем ой аттестационной п роголосовало долж ности, за п едагоги чески й р аб отн и к п ри зн ается соответствую щ и м зан и м аем ой д олж н ости . 3 .1 2 . Р е з у л ь т а т ы непосредственно аттестации п рисутствую щ его на педагоги ческого заседан и и работника, аттестационной ком иссии ор ган и зац и и , со о б щ аю тся ем у п осле п о д вед ен и я и то го в го л о со ван и я. 3 .1 3 . Р е з у л ь т а т ы протокол, аттестации подписы ваем ы й секретарем и председателем , членам и присутствовавш им и дополнительны м и на п едагоги чески х сведениям и, которы й зан осятся в зам ести тел ем председателя, ком иссии ор ган и зац и и , аттестационной засед ан и и , работников хранится представленны м и с представлениям и, сам им и п едагоги чески м и р а б о т н и к а м и , х а р а к т е р и з у ю щ и м и и х п р о ф е с с и о н а л ь н у ю д е я т е л ь н о с т ь (в с л у ч а е и х н а л и ч и я ), у р а б о т о д а т е л я . 3 .1 4 . Н а п е д а г о г и ч е с к о г о р а б о т н и к а , п р о ш е д ш е г о а т т е с т а ц и ю , н е п о з д н е е д ву х р аб о ч и х д н ей со д н я ее п р о в ед ен и я сек р етар ем аттестац и о н н о й ко м и сси и ор ган и зац и и ф ам илии, составляется им ени, вы писка отчестве (п р и из протокола, наличии) содерж ащ ая аттестуем ого, сведения наим еновании о его д олж н ости , дате засед ан и я аттестац и о н н о й ко м и сси и о р ган и зац и и , р езу л ьтатах голосован и я, о п ри н ятом аттестац и о н н о й ко м и сси ей о рган и зац и и реш ен и и . 3 .1 5 . А т т е с т а ц и о н н а я работодателю педагоги чески х стаж а работы , раздела о ком иссия во зм о ж н о сти работников н азн ачен и я лиц, установленны х руководителей, Е диного не в «К валиф икационны е образован и я» о р ган и зац и и на им ею щ их п одразделе специальной и служ ащ их, долж ности п одготовки «Т ребования квали ф и кац и он н ого реком ендации соответствую щ ие характеристики специалистов дает к или квалиф икации» долж ностей справочника работников долж ностей утверж денного п ри казом М и н и стерства здравоохр ан ен и я и соц и альн ого разви ти я Р о сси й ской Ф едерац и и от 26 августа 2010 обладаю щ их вы полняю щ их г. № 761 достаточны м качественно н и (и л и ) п р о ф е с с и о н а л ь н ы м и практическим опы том и объем е в полном и стандартам и, но ком петентностью , во зл о ж ен н ы е на них д о л ж н о стн ы е о бязан н ости . 3 .1 6 . Р аботник М А О У С О Ш № 3 вправе обж аловать результаты аттестации в соответстви и с закон од ательством Р осси й ской Ф едерации. УТВЕРЖД АЮ: Директор _______________/ Е.М. Букреев/ Приложение 1 М .П . Г р аф и к аттестац и и п едагоги ч еск и х р аботн и к ов в ц ел ях п одтв ер ж д ен и я соотв етств и я зан и м аем ой дол ж н ости в М А О У СОШ № 3 а т т ест у ю щ и х ся в ____ году № п /п Ф И О педагога Д олж ность И м ею щ аяся К К , С рок (п о Е К С ) С З Д (п р о п и с ь ю ) окончания и л и Б /К КК Д ата П одпись аттестации по озн аком лен и я с аттестую щ егося ин дивидуальном у п ри казом и С р о к (д а т а ) гр аф и ку граф и ком аттестации 1. 2. 3. 4. 5. О т в е т с т в е н н ы й п о о р г а н и з а ц и о н н ы м в о п р о с а м в О О : ___ О тветствен н ы й по зап о л н ен и ю К А И С « А ттестац и я » О О : /_____ / _/ / П рилож ение 2 Л и ст озн а к ом л ен и я с п р и к а з о м о т « _ » _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 2 0 _ _ г. № _ _ _ _ _ «О п р о в е д е н и и а т т ес т а ц и и п е д а г о г и ч ес к и х р а б о т н и к о в в 2 0 1 8 -2 0 1 9 у ч е б н о м году» ФИО Д ата П опи сь А П рилож ение В А ттестационную ком иссию МАОУ СОШ № 3 ПРЕДСТАВЛЕНИЕ. Фамилия, имя, отчестио 2. З ан и м аем ая д о л ж н о с т ь н а м о м ен т ат т е с т а ц и и и д ат а н а зн а ч е н и я н а эту д олж н ость, д ата закл ю ч ен и я по этой д о л ж н о сти тр у д о во го д о г о в о р а _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ __ 4, С ведения о п роф есси он альн ом образован и и , н аличие учен ой степени, у ч ен о го зван и я (к о гд а и к ак о е у ч еб н о е зав ед ен и е о к о н ч и л , сп ец и ал ьн о сть и квалиф икация по образован и ю , ученая степень, ученое з в а н и е ) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ____ _____________________ 5. за С ведения о повы ш ении квалиф икации последние 3 года до п рохож дения аттестац и и , в том числе по н ап равлен и ю работодателя 6. 7. С ведения о результатах п реды дущ их аттестаций С таж п е д а го ги ч е с к о й р а б о т ы (п о с п е ц и а л ь н о с т и ) О б щ и й т р у д о в о й с т а ж ____________ ______ С т а ж р а б о т ы в д а н н о м к о л л е к т и в е ______ 8. Г о с у д а р с т в е н н ы е и о т р а с л е в ы е н а г р а д ы 9. П р о ф е с с и о н а л ь н о - л и ч н о с т н ы е к а ч е с т в а р а б о т н и к а Д еловы е качества р аб о тн и к а____________________________________ Р езультаты п р о ф есси о н ал ьн о й д еятел ьн о сти п ед аго ги ч еск о го р аб о тн и к а Б и ограф и чески е работника данны е, данны е соответствую т о трудовой докум ентам , деятельности, удостоверяю щ им учебе личность, зап и сям в тр у д о во й кн и ж ке, д о кум ен там об о б р азо ван и и и аттестац и и . Д и р е к т о р ш к о л ы _ ________ /_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ / « ___ » _ ____ 2 0 ___ г. ФИО С представлением и П орядком _________ /_____________ (л и ч н ая п о д п и сь ) аттестации озн аком лен «__ » __________201 _ г. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)