М ун и ц и п альн ое автон ом н ое общ еоб разовательн ое учреж ден и е
средн яя общ еобразовательн ая ш кола №
3
.д а ю »
|р М А О У С О Ш
£ ______
№
iM jo
№
3
Е .М . Б у к р е е в
от
J
'
1-1
2 0 1£*
ПОЛОЖ ЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРО ВЕДЕН И Я АТТЕСТАЦИИ
ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ В ЦЕЛЯХ
П О Д ТВЕРЖ Д ЕН И Я С О О ТВЕТС ТВИ Я ЗА Н И М А ЕМ О Й
ДОЛЖ НОСТИ
К и ровград
2 0 1 7 г.
1.
1 .1 .
Н астоящ ее
аттестации
О бщ и е полож ен и я
П олож ение
педагогических
устанавливает
работников
-
Ш кола)
в
целях
проведения
м ун и ц и п альн ого
о б щ еобразовательн ого учреж ден и я средн ей
(д ал е е
порядок
автон ом н ого
об щ еобразовательн ой ш колы №
подтверж дения
соответствия
ими
3
зан и м аем ы м
долж ностям .
1 .2 . Н а с т о я щ е е П о л о ж е н и е р а з р а б о т а н о в с о о т в е т с т в и е с
Ф е д е р а л ь н ы м З а к о н о м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и о т 2 9 .1 2 .2 0 1 2 г. №
273-
Ф З «О б образован и и в Р осси й ской Ф едерации»;
П о с т а н о в л е н и е м П р а в и т е л ь с т в а Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и о т 0 8 .0 8 .2 0 1 3 г.
№ 678 «О б утверж ден и и ном енклатуры долж н остей педагоги чески х работн и ков
ор ган и зац и й ,
осущ ествляю щ их
образовательн ую
деятельность,
долж ностей
р у к о во д и тел ей о б р азо в ател ьн ы х о р ган и зац и й » ;
П ри казом М и н и стер ства образован и я и н ауки Р осси й ской Ф ед ерац и и от
0 7 .0 4 .2 0 1 4
г.
№
педагогических
276
«О б
утверж дении
работников
порядка
ор ган и зац и й ,
проведения
осущ ествляю щ их
аттестации
образовательн ую
деятельность»;
П ри казом
Российской
Е ди н ого
М инистерства
ф едерации
от
26
августа
квалиф икационн ого
специалистов
и
здравоохран ен и я
служ ащ их,
2010
года
справочника
раздел
и
№
соц и альн ого
761
н
«О б
долж ностей
разви ти я
утверж дении
руководителей,
«К валиф икационны е
характеристики
д ол ж н остей р аб о тн и ко в образован и я»;
И ными
сф ере
норм ативны м и
образован и я
по
актам и
вопросам
и
распорядительны м и
проведения
докум ентам и
аттестации
в
п едагоги чески х
работников.
1 .3 . П е д а г о г и ч е с к и м и р а б о т н и к а м и
М АОУ
СОШ
№
3 являю тся лица,
зан и м аю щ и е долж н ости , п ои м ен ован н ы е в п одразделе 2 разд ел а I н ом енклатуры
долж ностей
педагоги чески х
о б разовательн ую
Российской
работников
орган и зац и й ,
деятельность, утверж денную
Ф едерации
о т 0 8 .0 8 .2 0 1 3
осущ ествляю щ их
постановлением
г. № 6 7 8 , в т о м
числе
П равительства
в случаях, когда
зам ещ ен и е долж н остей осущ ествляется по совм ести тельству в той ж е или иной
орган и зац и и , а такж е п утем со вм ещ ен и я д о л ж н о стей н аряду с р аб о то й в то й ж е
ор ган и зац и и , о п р ед ел ен н о й тр у д о вы м д оговором .
1 .4 .
проводится
А ттестация
в
зан и м аем ы м
целях
ими
педагогических
подтверж дения
долж ностям
на
работников
соответствия
основе
М АОУ
СОШ
педагоги чески х
оценки
их
№
3
работников
проф ессиональной
деятельности.
1 .5 .
А ттестация
проф ессионального
уровня
п ри зван а
п едагоги чески х
способствовать
работников,
повы ш ению
реш ению
вопросов,
связан н ы х с оп ределен и ем п реи м ущ ествен н ого права на зам ещ ен и е вакан тн ы х
долж ностей,
при
сокращ ении
долж ностей
в
условиях
реорган и зац и и ,
при
и зм ен ен и и у сл о ви й оп латы труда.
1 .6 .
О сновны м и
зад ач ам и
аттестации
педагогических
работников
являю тся:
стим улирование
квалиф икации
личностного
ц еленаправленного,
педагоги чески х
н епреры вн ого
работников,
проф ессионального
роста,
их
повы ш ения
м етодологи ческой
и сп ользован и я
ими
уровня
культуры ,
соврем енны х
педагоги чески х технологий;
-
повы ш ени е эф ф ективности и качества педагогического труда;
-
вы явление
перспектив
и сп ользован и я
потенциальны х
возм ож н остей
педагогических работников;
-
учет
требований
стандартов
ф едеральны х
к кадровы м
условиям
государствен н ы х
реали зац и и
о б разовательн ы х
о б разовательн ы х п рограм м
при
ф орм ировани и кадрового состава Ш колы ;
-
определение
необходим ости
повы ш ения
квалиф икации
педагоги чески х работн и ков Ш колы ;
-
обеспечение
диф ф еренциации
уровня
оплаты
труда
педагоги чески х
работников.
1 .7 .
О сновны м и
принципам и
аттестации
педагоги чески х
работников
М А О У С О Ш № 3 являю тся:
-
коллегиальность;
-
гласность;
-
откры тость;
-
объективность реш ений;
-
недопустим ость ди скри м и н ац и и при п роведен и и аттестации.
2.
П орядок аттестац и и п едагоги ч еск и х р аботн и к ов с целью
п одтвер ж ден и я соответстви я зан и м аем ой дол ж н ости
2 .1
А ттестация
с
целью
подтверж дения
соответствия
педагоги чески х
раб отн и ков зан и м аем о й д ол ж н о сти явл яется обязательн ой , п роводи тся оди н раз
в
5
лет
в
отнош ении
квалиф икационны х
категорий
п едагоги чески х
(п е р в о й
или
работников,
в ы сш ей ), в к л ю ч ая
работников, осущ ествляю щ и х педагогическую
не
им ею щ их
п едагоги чески х
деятельность пом им о основной
работы , а такж е по совм естительству.
2 .2 . А т т е с т а ц и и н е п о д л е ж а т :
-
п е д а г о г и ч е с к и е р а б о т н и к и , н е д о с т и г ш и е в о з р а с т а 18 л е т ;
-
педагогические
работники,
проработавш ие
м ен ее д ву х л ет в д ан н о й ор ган и зац и и ;
-
берем енны е ж енщ ины ;
в
зан и м аем ой
долж ности
-
ж енщ ины ,
находящ иеся
в
отпуске
п едагоги чески е работн и ки , н аходящ и еся
по
берем енности
в отпуске
и
родам ;
по ух о д у за ребен ком
до
д о сти ж ен и я и м в о зр аста тр ех лет. аттестац и я у к азан н ы х р аб о тн и к о в в о зм о ж н а
не ранее, чем через два года после их вы хода из у казан н ы х отпусков;
-
отсутствовавш ие
на
рабочем
м есте
более
четы рех
м есяцев
в
связи
с
заболеван и ем , аттестац и я у казан н ы х работн и ков, возм ож н а не ран ее чем через
год п осле и х вы хода н а работу.
2 .3 . А т т е с т а ц и я п е д а г о г и ч е с к и х р а б о т н и к о в п р о в о д и т с я в с о о т в е т с т в и и с
распорядительны м актом работодателя.
2 .4 .Р а б о т о д а т е л ь
распорядительны м
зн аком и т
актом ,
п едагоги чески х
содерж ащ им
список
работников
работников
с
ор ган и зац и и ,
подлеж ащ и х аттестации, граф и к п роведен и я аттестации, под росп и сь не м енее
чем
за
30
календарны х
дней
до
дня
проведения
их
аттестации
по
граф и ку
( П р и л о ж е н и е 1, п р и л о ж е н и е 2 ) .
2 .5 .Д л я
проведения
аттестации
на
каж дого
п едагоги ческого
работника
раб о то д ател ь вн о си т в аттестац и он н ую ком и сси ю ор ган и зац и и п ред ставлен и е.
2 .6 .В
представлении
содерж атся
следую щ ие
сведения
о п едагоги ческом
р а б о т н и к е ( П р и л о ж е н и е 3 ):
- ф а м и л и я , и м я, о т ч е с т в о (п р и н а л и ч и и );
- наим енование долж ности на дату проведения аттестации;
•
дата заклю чен и я по это й д олж н ости трудового договора;
•
уровень
образован и я
и
(и л и )
квалиф икации
по
специальности
или
н ап равлен и ю п одготовки ;
•
инф орм ация
о
получении
дополнительного
п роф ессион ального
об разован и я по проф и лю п ед агоги ч еской деятельн ости ;
•
р е з у л ь т а т ы п р е д ы д у щ и х а т т е с т а ц и й (в с л у ч а е и х п р о в е д е н и я );
•
м отивированная
проф ессиональны х,
деятельности
всесторонняя
деловы х
и
качеств,
педагоги ческого
объективная
результатов
работника
по
оценка
проф ессиональной
вы полнению
трудовы х
обязан н остей , во зл о ж ен н ы х н а н его трудовы м договором .
2 .7 . Р а б о т о д а т е л ь
работников
при
п одготовке
образовательн ой
аттестационной
ком иссии
для
представления
орган и зац и и ,
получения
не
вправе
входящ их
объективной
оценки
привлекать
в
состав
деятельности
аттестуем ого.
2 .8 . С п р е д с т а в л е н и е м п е д а г о г и ч е с к и й р а б о т н и к д о л ж е н б ы т ь о з н а к о м л е н
работодателем
под роспись
не
п оздн ее, ч ем
за 30
календарны х дней
до
дня
п ровед ен и я аттестац и и . П осле озн аком лен и я с п ред ставлен и ем п ед агоги ч ески й
работник
вправе
представить
сведения,
характери зую щ и е
его
в
аттестационную
трудовую
ком иссию
деятельность
за
собственны е
период
с
п р е д ы д у щ е й а т т е с т а ц и и (п р и п е р в и ч н о й а т т е с т а ц и и - с д а т ы п о с т у п л е н и я
даты
н а р а б о т у ), а т а к ж е а к т о б о т к а зе п е д а г о г и ч е с к о г о р а б о т н и к а с о зн а к о м л е н и е м
представления
работодателя
с
соответствую щ им
обоснованием
в
случае
несогласия с представлением .
2 .9 .
П ри
о тказе
представлением
педагогического
работодателя
работника
составляется
от
озн аком лен и я
соответствую щ ий
акт,
с
которы й
п о д п и с ы в а е тс я р а б о т о д а те л е м и л и ц ам и , в п р и су тств и и к о то р ы х со с та в л е н акт.
2 .1 0 . В
случае п ри зн ан и я п ед агоги ч еского р аб отн и ка соо тветствую щ и м
зан и м аем ой
долж ности
при
условии
прохож дения
проф ессиональной
п ереп одготовки или п овы ш ен и я квали ф и кац и и р аботодатель п ри н и м ает м еры к
направлению
его
на
проф ессиональную
переподготовку
или
повы ш ение
квали ф и кац и и в срок не п озд н ее одн ого года п осле п ри н яти я аттестац и он н ой
ком иссией
соответствую щ его
п едагоги чески й
освоении
реш ения.
По
заверш ен и ю
работник представляет в аттестационную
п рограм м
проф ессиональной
обучения
ком иссию
переподготовки
отчет об
или
повы ш ения
по
результатам
квалиф икации.
2 .1 1 . В
случае
аттестации
п ри зн ан и я
п едагоги ческого
несоответствую щ им
работника
зан и м аем ой
долж ности
вследствие
н едостаточн ой квали ф и кац и и трудовой договор с ним м ож ет бы ть расто р гн у т в
соответствии
с пунктом
3 части
1 статьи
81
Т рудового
кодекса
Российской
Ф едерац и и . У вол ьн ен и е по дан н ом у осн ован и ю д оп ускается, если н евозм ож н о
п ер евести п ед аго ги ч еск о го р аб о тн и к а с его п и сьм ен н о го
им ею щ ую ся
у
работодателя
соответствую щ ую
долж ность
вы полнять
или
с
работу
квалиф икации
ниж е
учетом
(к а к
работника,
оплачиваем ую
его
вакантную
состояния
так
здоровья
долж ность
и
р а б о т у ),
согласи я н а другую
вакантную
которую
(ч асть
3
или
работу,
ниж естоящ ую
работник
статьи
81
м ож ет
Т рудового
к о д е к с а Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и ).
3. А т т е ст а ц и о н н а я к о м и с си я , ее со ст а в и п о р я д о к р а б о т ы
3 .1 .
(п р и к а зо м )
А ттестационная
работодателя
ком иссия
в
составе
со здается
распорядительны м
председателя
ком иссии,
актом
зам ести теля
председателя, секретаря и членов ком иссии.
В состав аттестац и он н ой ком иссии о рган и зац и и в обязательн ом порядке
вклю чается
представитель
вы борного
орган а
соответствую щ ей
первичной
п р о ф с о ю зн о й о р га н и за ц и и (п р и н а л и ч и и т а к о г о о р га н а ).
3 .2 .
П ерсональны й
состав
А ттестационной
ком иссии
утверж дается
р а с п о р я д и т е л ь н ы м ак то м (п р и к а зо м ) р а б о т о д а т е л я ср о к о м н а 1 (о д и н ) у ч е б н ы й
3 .3 .
человек.
граф и ком
В
состав
Заседание
А ттестационной
аттестационной
проведения
аттестации,
ком иссии
ком иссии
долж но
входить
проводятся
утверж денном
в
не
м енее
7
соответствии
с
распорядительны м
актом
работодателя
и
считается
правом очны м ,
если
н а нем
присутствует не
м енее
двух третей от общ его числа членов аттестационной ком иссии.
3 .4 .
чтобы
С остав
бы ла
А ттестационной
исклю чена
ком иссии
во зм о ж н о сть
ф орм ирую тся
конф ликта
таким
интересов,
образом ,
которы й
мог
бы
повлиять на приним аем ы е аттестационной ком иссией реш ения.
3 .5 .
состава
Л ю бой
член
А ттестационной
А ттестационной
ком иссии
инициативе
работодателя,
вы полнения
во зл о ж ен н ы х
А ттестационной
в
по
случае
м ож ет бы ть
исклю чен
из
личному
заявлению ,
а
по
невы полнения
обязан н остей .
ком иссии,
ком иссии
В се
или
и зм ен ен и я,
оф орм ляю тся
такж е
некачественного
вносим ы е
в
распорядительны м
состав
актом
работодателя.
3 .6 .
П ри прохож дении аттестации в целях п одтверж дения соответствия
п едагогических
работник,
работников
являю щ ийся
зан и м аем ы м
членом
ими
долж ностям
аттестационной
п едагоги чески й
ком иссии,
не
участвует
в
голосован и и по своей кандидатуре.
3 .7 .
А ттестация
проводится
на
заседан и и
аттестационной
ком иссии
о рган и зац и и с участи ем п ед аго ги ч еско го работн и ка.
В
случае
н евозм ож н ости
присутствия
работника
в
день
проведения
аттестац и и на засед ан и и аттестац и он н ой ком и сси и по уваж и тельн ы м причинам
( б о л е з н ь , к о м а н д и р о в к а и д р .) в г р а ф и к а т т е с т а ц и и в н о с я т с я с о о т в е т с т в у ю щ и е
и зм ен ен и я.
П ри
ком иссии
неявке
п едагоги ческого
орган и зац и и
без
работника
уваж ительной
на
заседан и е
причины
аттестационной
аттестационная
ком иссия
о р ган и зац и и п р о в о д и т аттестац и ю в его отсутстви е.
3 .8 .
На
представление,
работника,
заседан и и
которое
п одлеж ащ его
представляем ы е
по
проф ессиональную
преды дущ ей
аттестационная
вносит
работодатель
аттестации,
ж еланию
а
на
такж е
п едагоги ческого
ком иссия
рассм атривает
каж дого
п едагоги ческого
дополнительны е
работника,
сведения,
х арактер и зу ю щ и е
д еятел ьн о сть п ед аго ги ч еск о го р аб о тн и к а за п ер и о д с даты
аттестации
(п р и
первичной
аттестации - с даты
поступления на
р а б о т у ).
3 .9 .
По
результатам
аттестации
п едагоги ческого
работника
аттестац и он н ая ко м и сси я орган и зац и и п ри н и м ает одн о из сл ед у ю щ и х реш ен и й :
соответствует
зан и м аем ой
долж ности
(у к а зы в а е тс я
долж ность
п е д а г о ги ч е с к о го р а б о т н и к а );
не
соответствует
зан и м аем ой
п е д а г о ги ч е с к о го р а б о т н и к а ).
долж ности
(у к а зы в а е тс я
долж ность
3 .1 0 . Р е ш е н и е
отсутствие
приним ается
аттестуем ого
больш инством
аттестационной
педагоги ческого
голосов
членов
ком иссией
работника
аттестационной
о р ган и зац и и
в
откры ты м
голосован и ем
ком иссии
орган и зац и и ,
п р и су тству ю щ и х на засед ан и и .
3 .1 1 . В
ком иссии
реш ение
случаях,
о р ган и зац и и ,
о
когда
не
м енее
половины
присутствую щ их
соответствии
работника
на
членов
засед ан и и ,
зан и м аем ой
аттестационной
п роголосовало
долж ности,
за
п едагоги чески й
р аб отн и к п ри зн ается соответствую щ и м зан и м аем ой д олж н ости .
3 .1 2 . Р е з у л ь т а т ы
непосредственно
аттестации
п рисутствую щ его
на
педагоги ческого
заседан и и
работника,
аттестационной
ком иссии
ор ган и зац и и , со о б щ аю тся ем у п осле п о д вед ен и я и то го в го л о со ван и я.
3 .1 3 . Р е з у л ь т а т ы
протокол,
аттестации
подписы ваем ы й
секретарем
и
председателем ,
членам и
присутствовавш им и
дополнительны м и
на
п едагоги чески х
сведениям и,
которы й
зан осятся
в
зам ести тел ем
председателя,
ком иссии
ор ган и зац и и ,
аттестационной
засед ан и и ,
работников
хранится
представленны м и
с
представлениям и,
сам им и
п едагоги чески м и
р а б о т н и к а м и , х а р а к т е р и з у ю щ и м и и х п р о ф е с с и о н а л ь н у ю д е я т е л ь н о с т ь (в с л у ч а е
и х н а л и ч и я ), у р а б о т о д а т е л я .
3 .1 4 . Н а п е д а г о г и ч е с к о г о р а б о т н и к а , п р о ш е д ш е г о а т т е с т а ц и ю , н е п о з д н е е
д ву х р аб о ч и х д н ей со д н я ее п р о в ед ен и я сек р етар ем аттестац и о н н о й ко м и сси и
ор ган и зац и и
ф ам илии,
составляется
им ени,
вы писка
отчестве
(п р и
из
протокола,
наличии)
содерж ащ ая
аттестуем ого,
сведения
наим еновании
о
его
д олж н ости , дате засед ан и я аттестац и о н н о й ко м и сси и о р ган и зац и и , р езу л ьтатах
голосован и я, о п ри н ятом аттестац и о н н о й ко м и сси ей о рган и зац и и реш ен и и .
3 .1 5 . А т т е с т а ц и о н н а я
работодателю
педагоги чески х
стаж а
работы ,
раздела
о
ком иссия
во зм о ж н о сти
работников
н азн ачен и я
лиц,
установленны х
руководителей,
Е диного
не
в
«К валиф икационны е
образован и я»
о р ган и зац и и
на
им ею щ их
п одразделе
специальной
и
служ ащ их,
долж ности
п одготовки
«Т ребования
квали ф и кац и он н ого
реком ендации
соответствую щ ие
характеристики
специалистов
дает
к
или
квалиф икации»
долж ностей
справочника
работников
долж ностей
утверж денного
п ри казом
М и н и стерства здравоохр ан ен и я и соц и альн ого разви ти я Р о сси й ской Ф едерац и и
от 26
августа 2010
обладаю щ их
вы полняю щ их
г. №
761
достаточны м
качественно
н и (и л и ) п р о ф е с с и о н а л ь н ы м и
практическим
опы том
и
объем е
в
полном
и
стандартам и, но
ком петентностью ,
во зл о ж ен н ы е
на
них
д о л ж н о стн ы е о бязан н ости .
3 .1 6 .
Р аботник М А О У С О Ш № 3 вправе обж аловать результаты аттестации в
соответстви и с закон од ательством Р осси й ской Ф едерации.
УТВЕРЖД АЮ:
Директор
_______________/ Е.М. Букреев/
Приложение 1
М .П .
Г р аф и к аттестац и и п едагоги ч еск и х р аботн и к ов в ц ел ях
п одтв ер ж д ен и я соотв етств и я зан и м аем ой дол ж н ости
в М А О У СОШ № 3
а т т ест у ю щ и х ся в ____ году
№
п /п
Ф И О педагога
Д олж ность
И м ею щ аяся К К ,
С рок
(п о Е К С )
С З Д (п р о п и с ь ю )
окончания
и л и Б /К
КК
Д ата
П одпись
аттестации по
озн аком лен и я с
аттестую щ егося
ин дивидуальном у
п ри казом и
С р о к (д а т а )
гр аф и ку
граф и ком
аттестации
1.
2.
3.
4.
5.
О т в е т с т в е н н ы й п о о р г а н и з а ц и о н н ы м в о п р о с а м в О О : ___
О тветствен н ы й по зап о л н ен и ю К А И С « А ттестац и я » О О :
/_____
/
_/
/
П рилож ение 2
Л и ст озн а к ом л ен и я
с п р и к а з о м о т « _ » _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 2 0 _ _ г. № _ _ _ _ _
«О п р о в е д е н и и а т т ес т а ц и и п е д а г о г и ч ес к и х р а б о т н и к о в в 2 0 1 8 -2 0 1 9 у ч е б н о м году»
ФИО
Д ата
П опи сь
А
П рилож ение
В А ттестационную ком иссию
МАОУ СОШ № 3
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ.
Фамилия, имя, отчестио
2.
З ан и м аем ая д о л ж н о с т ь н а м о м ен т ат т е с т а ц и и и д ат а н а зн а ч е н и я н а эту
д олж н ость, д ата закл ю ч ен и я по этой д о л ж н о сти тр у д о во го
д о г о в о р а _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ __
4,
С ведения о п роф есси он альн ом образован и и , н аличие учен ой степени,
у ч ен о го зван и я (к о гд а и к ак о е у ч еб н о е зав ед ен и е о к о н ч и л , сп ец и ал ьн о сть
и
квалиф икация
по
образован и ю ,
ученая
степень,
ученое
з в а н и е ) _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ____
_____________________
5.
за
С ведения
о
повы ш ении
квалиф икации
последние
3
года
до
п рохож дения аттестац и и , в том числе по н ап равлен и ю работодателя
6.
7.
С ведения о результатах п реды дущ их аттестаций
С таж п е д а го ги ч е с к о й р а б о т ы (п о с п е ц и а л ь н о с т и )
О б щ и й т р у д о в о й с т а ж ____________ ______
С т а ж р а б о т ы в д а н н о м к о л л е к т и в е ______
8. Г о с у д а р с т в е н н ы е и о т р а с л е в ы е н а г р а д ы
9. П р о ф е с с и о н а л ь н о - л и ч н о с т н ы е к а ч е с т в а р а б о т н и к а
Д еловы е
качества
р аб о тн и к а____________________________________
Р езультаты п р о ф есси о н ал ьн о й д еятел ьн о сти п ед аго ги ч еск о го р аб о тн и к а
Б и ограф и чески е
работника
данны е,
данны е
соответствую т
о
трудовой
докум ентам ,
деятельности,
удостоверяю щ им
учебе
личность,
зап и сям в тр у д о во й кн и ж ке, д о кум ен там об о б р азо ван и и и аттестац и и .
Д и р е к т о р ш к о л ы _ ________ /_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ /
« ___ » _ ____ 2 0 ___ г.
ФИО
С
представлением
и
П орядком
_________ /_____________
(л и ч н ая п о д п и сь )
аттестации
озн аком лен
«__ » __________201 _ г.
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)